Aktualności 2016

• 2016-04-08 Aktualności
  

  Posiedzenie Rady Dialogu Społecznego

  7 kwietnia 2016 r. odbyło się posiedzenie Rady Dialogu Społecznego z udziałem przedstawicieli Konfederacji Lewiatan. Partnerzy społeczni wspólnie z rządem zdecydowali o powołaniu doraźnego zespołu problemowego, który ma zająć się pracą nad projektami ustaw o Krajowej Administracji Skarbowej oraz o przepisach wprowadzających ustawę o Krajowej Administracji Skarbowej. Konfederacja Lewiatan liczy na możliwość realnego wpływu na te projekty i dostosowanie ich do praktyki gospodarczej i interesów przedsiębiorców.

• 2016-04-08 Aktualności
  

  Wiek emerytalny według Lewiatana

  W przypadku kobiet konieczne jest kontynuowanie stopniowego podwyższania ustawowego wieku emerytalnego. W przypadku mężczyzn podwyższanie wieku emerytalnego może być powstrzymane na poziomie 66 lat, do momentu zrównania wieku emerytalnego kobiet i mężczyzn. Dla osób o stażu ubezpieczeniowym co najmniej 40 lat (okresy pracy, urlopów macierzyńskich i wychowawczych) można dopuścić wiek emerytalny obniżony do 62 lat - uważa Konfederacja Lewiatan.

• 2016-04-08 Aktualności
  

  Zamówienia in-house powinny być objęte vacatio legis do 1 I 2017 roku

  Nowelizacja ustawy PZP ureguluje wiele istotnych kwestii dla sektora zamówień publicznych. Zakłada jednak również rozszerzenie zakresu usług in-house, co niestety może zdestabilizować istotną część rynku. Potrzebne jest zatem odpowiednie vacatio legis dla tej regulacji, które powinno potrwać do 1 stycznia 2017 roku. Wnioski płynące z niedawnego raportu NIK zdają się potwierdzać to stanowisko - uważa Konfederacja Lewiatan.

• 2016-04-08 Aktualności
  

  Nowy członek Polskiej Unii Szpitali Specjalistycznych - Scanmed

  Scanmed S.A. jest wiodącą spółką Grupy Scanmed. Realizuje świadczenia medyczne z zakresu podstawowej opieki zdrowotnej, ambulatoryjnej opieki specjalistycznej, rehabilitacji leczniczej, diagnostyki obrazowej, leczenia stomatologicznego oraz transportów medycznych w Krakowie, Warszawie, Poznaniu, Wrocławiu, Katowicach, Gdańsku, Pabianicach Gliwicach oraz Chorzowie, jak również prowadzi wielospecjalistyczny Scanmed Szpital św. Rafała w Krakowie przy ul. Adama Bochenka 12.
  

• 2016-04-07 Aktualności
  

  12 zł za godzinę od stycznia 2017 roku

  Minimalne wynagrodzenie w wysokości 12 zł za godzinę pracy na umowie zleceniu wejdzie w życie 1 stycznia 2017 roku - uzgodnili partnerzy społeczni w Radzie Dialogu Społecznego. Wprowadzono też inne poprawki do projektu o minimalnym wynagrodzeniu, które uporządkują rynek pracy, ograniczą zjawisko zaniżania płac, ale jednocześnie dadzą przedsiębiorcom czas i możliwość dostosowania się do tej rewolucyjnej zmiany - uważa Konfederacja Lewiatan.

• 2016-04-07 Aktualności
  

  Trzeba ograniczyć składowanie odpadów komunalnych

  Składowanie odpadów komunalnych w państwach Unii Europejskiej powinno zostać ograniczone do minimum. Dotyczy to też Polski, gdzie ta forma zagospodarowania odpadów wciąż dominuje ze szkodą dla licznych sektorów gospodarki - uważa Konfederacja Lewiatan, oceniając propozycje nowelizacji unijnych dyrektyw odpadowych.

• 2016-04-07 Aktualności
  

  Szkolnictwo zawodowe dla kobiet a wyzwania rynku pracy

  Stowarzyszenie Koalicja Karat zaprasza do udziału w konferencji „Szkolnictwo zawodowe dla kobiet a wyzwania rynku pracy".

• 2016-04-07 Aktualności
  

  IV Kongres Infrastruktury Polskiej

  IV Kongres Infrastruktury Polskiej, organizowany przez Zespół Doradców Gospodarczych w Warszawie we współpracy z najbardziej znaczącymi podmiotami branżowymi i samorządowymi, jest miejscem wymiany opinii i informacji na temat kondycji szeroko pojmowanego polskiego rynku infrastruktury transportowej i energetycznej.
  

• 2016-04-06 Aktualności
  

  Posiedzenie zespołu ds. prawa pracy Rady Dialogu Społecznego

  6 kwietnia br. odbyło się posiedzenie zespołu ds. prawa pracy Rady Dialogu Społecznego.

• 2016-04-06 Aktualności
  

  W firmach rodzinnych pracuje co czwarta osoba

  Prawie jedna trzecia mikro, małych i średnich pracodawców (bez tych, którzy nie zatrudniają żadnej osoby) to firmy rodzinne, z czego 40 proc. to mikroprzedsiębiorstwa, 46 proc. małe firmy a 14 proc. średnie - wynika z badania Konfederacji Lewiatan. Właśnie ruszył cykl konferencji organizowanych w różnych miastach pod hasłem „Wyzwania dla firmy rodzinnej 2016".