Potrzebny dialog zamiast strajku

2013-03-26

Dziś na Śląsku odbywa się, zapowiadany od tygodni strajk. Związkowcy grożą, że we wrześniu protesty obejmą cały kraj, jeśli rząd nie przystanie na ich żądania.

Komentarz Marka Kowalskiego, eksperta PKPP Lewiatan
Ogłoszenie strajku generalnego w trakcie trwania negocjacji w Trójstronnej Komisji jest niezrozumiałe - miejsce to 19 lat temu uczestnicy dialogu społecznego wyznaczyli sobie jako odpowiednie do rozstrzygania sporów pomiędzy pracobiorcami, pracodawcami i rządem.

Tym bardziej niezrozumiałe są postulaty związków zawodowych. Objęcie stawką ZUS umów zleceń, ograniczenie umów o pracę na czas określony czy podwyższenie najniższego wynagrodzenia przyczynią się do upadku wielu mikro, małych i średnich przedsiębiorców. W czasie spowolnienia gospodarczego podwyższanie kosztów pracy na pewno nie poprawi sytuacji na rynku pracy. Decyzje doprowadzające do upadłości przedsiębiorstw w żadnej mierze nie przysłużą się poprawie sytuacji finansowej zatrudnionych w nich pracowników i zwiększeniu miejsc pracy.

W moim odczuciu - zamiast wywoływać konflikty uliczne - należy wrócić do Centrum Dialogu Społecznego i podjąć zapoczątkowaną już próbę wypracowania perspektywicznego programu uzdrowienia sytuacji na rynku pracy - chroniącego zarówno prawa pracowników, jak i gwarantującego stabilny rozwój firm, które tworzą miejsca pracy. Bo o prawach pracowników będziemy mogli dyskutować tylko wtedy, kiedy zatrudniające ich firmy będą w dobrej kondycji.

Polska Konfederacja Pracodawców Prywatnych Lewiatan