Zatwierdzono raport dot. polityki równościowej

W marcu 2005 roku, europejscy partnerzy społeczni przyjęli plan działań związanych z promowaniem polityki równościowej. Członkowie europejskich organizacji partnerów społecznych tj. BUSINESSEUROPE, UEAPME, CEEP i ETUC zgodzili się, aby corocznie tworzyć raport na temat działań podjętych w tym zakresie.

Pierwszy z raportów został opublikowany w styczniu 2007. Raport opisujący działania podjęte w roku bieżącym został zatwierdzony 7 listopada br. Przyjęcie ostatecznej wersji raportu odbyło się w Brukseli na posiedzeniu Komitetu Dialogu Społecznego (Social Dialogue Committee), w którym aktywny udział brali eksperci Polskiej Konfederacji Pracodawców Prywatnych Lewiatan.

Na poziomie krajowym Polska Konfederacja Pracodawców Polskich Lewiatan koordynowała prace nad wkładem do raportu, który powstał na bazie współpracy PKPP Lewiatan z Konfederacją Pracodawców Polskich, Związkiem Rzemiosła Polskiego i Niezależnym Samorządnym Związkiem Zawodowym „Solidarność”.

Raport ten będzie szeroko promowany przez organizacje związkowe, pracodawców, a także przedstawicieli Komisji Europejskiej. My również aktywnie włączamy się w promowanie tego raportu, a więc także firm i realizowanych przez nie działań z zakresu polityki równościowej gdyż uważamy, iż przykłady dobrych praktyk zawarte w raporcie zasługują na naśladowanie w innych przedsiębiorstwach.

Raport 2007