Ogólnopolskie Seminarium: Problemy Prawa Pracy w XXI wieku

2012-04-04

W dobie nieustających przemian na rynku pracy często zapominamy, że stosunki pomiędzy pracodawcami a pracownikami są ściśle regulowane przez prawo. Ze względu na zawiłości prawne wielu pracodawców niejednokrotnie musi długo rozważać każdą decyzję dotyczącą swojego przedsiębiorstwa, a związaną z kwestiami pracowniczymi. O aktualnych problemach prawa pracy w kontekście stosunków pomiędzy pracodawcami i pracownikami debatować będą goście ogólnopolskiego seminarium „Problemy Prawa Pracy w XXI wieku", które odbędzie się w dniach 20-21 kwietnia 2012 r. w Warszawie. Wystąpienia oraz dyskusje w ramach seminarium dotyczyć będą m.in. ochrony danych osobowych w prawie pracy, praktycznych problemów z zakresu zbiorowego prawa pracy oraz niestandardowości zatrudnienia w wielu aspektach, a towarzyszyć im będzie debata z udziałem studentów, prawników oraz przedstawicieli organizacji pracodawców i pracowników.

Wobec toczącej się ostatnio debaty publicznej dotyczącej ochrony danych osobowych w różnych aspektach życia codziennego szczególnie interesująco zapowiada się panel dyskusyjny poświęcony tej tematyce w odniesieniu do praw pracownika i uprawnień pracodawcy.

- Mam nadzieję, że w tej części seminarium zostaną postawione istotne pytania dotyczące zakresu w jakim pracodawca może ingerować w prywatność pracownika - mówi dr Wojciech Rafał Wiewiórowski, Generalny Inspektor Danych Osobowych. - Dotyczy to w szczególności tzw. pre-employment screening, odbywającego się w ramach procesu rekrutacyjnego, a także monitoringu w miejscu pracy. Ważną kwestią jest też sposób przechowywania danych osobowych pracowników i ich odpowiednie zabezpieczenie - dodaje dr Wiewiórowski.

Patronat Honorowy nad wydarzeniem objęli m.in.: Minister Pracy i Polityki Społecznej, Minister Sprawiedliwości oraz PKPP Lewiatan.

Szczegółową agendę seminarium oraz informacje na temat zgłoszeń można uzyskać pod adresem: www.elsa.org.pl/prawo_pracy .