Informacja okresowa dot. poziomu bezrobocia w Wielkiej Brytanii
2014-08-18
Zgodnie z danymi brytyjskiego urzędu statystycznego (Office for National Statistics, ONS), w II kw. br. liczba bezrobotnych w UK zmniejszyła się o 132 tys. w stosunku do poprzedniego kwartału i wyniosła 2,08 mln i oznacza to poziom bezrobocia w UK najniższy od 2008 r. Liczba osób zatrudnionych, w tym prowadzących własną działalność gospodarczą, wyniosła 30,59 mln osób, przy czym w skali kwartału odnotowano wzrost o 167 tys., a w skali roku - o 820 tys. osób.
Odnosząc sie do danych szczegółowych raportu ONS warto zauważyć, że w omawianym okresie:
i. odnotowano znaczny kwartalny wzrost w liczbie osób zatrudnionych w ramach umowy o pracę (o 447 tys., do łącznej liczby 25,77 mln), jak i osób prowadzących własną działalność gospodarczą (o 408 tys. osób, do łącznej liczby 4,59 mln);
ii. liczba osób bezrobotnych i niepodejmujących starań celem znalezienia zatrudnienia dla grupy wiekowej 16-64 lata wzrosła o 15 tys. w stosunku do poprzedniego kwartału i wyniosła 8,86 mln osób (w skali roku liczba osób nieaktywnych zawodowo spadła o 130 tys. osób);
iii. zatrudnienie mężczyzn w pełnym wymiarze godzin wzrosło o 469 tys. w skali kwartału (do łącznej liczby 14,27 mln), zaś kobiet - o 223 tys. (do łącznej liczby 8,13 mln). Zatrudnienie mężczyzn w niepełnym wymiarze godzin pozostało na niezmienionym poziomie (2,10 mln), zaś kobiet wzrosło o 132 tys. do łącznej liczby 6,09 mln;
iv. odnotowano znaczny spadek tempa wzrostu płac, który w skali roku wyniósł jedynie 0,6% przy inflacji w czerwcu br. nas poziomie 1,9%.
Kwartalny raport ONS dot. poziomu bezrobocia wywołał przychylne komentarze rządu UK, w tym Ministra ds. zatrudnienia, Iana Duncana Smitha, którego zdaniem kondycja brytyjskiego rynku pracy już dawno nie była tak dobra. W ocenie Brytyjskiej Izby Handlowej (British Chamber of Commerce, BCC) tak korzystne dane dot. rynku pracy to dowód na to, że to przede wszystkim sektor prywatny przyczynia się do ożywienia gospodarczego. BCC wskazała jednak, że wzrost płac znajduje się nadal poniżej poziomu inflacji, a na przestrzeni ostatnich trzech lat średnie godzinowe realne stawki płacy w UK spadły mw. o 5,5%, co oznacza nie tylko znaczący spadek siły nabywczej ludności, ale też i poziomu życia.
http://www.ons.gov.uk/ons/rel/lms/labour-market-statistics/august-2014/index.html
(Oprac. M. Kozak, WE)
